• HOSGELDINIZ

    Bulundugunuz site, Burak Bardakci'nin sagdan soldan okuyup ilgisini ceken haberleri alinti yaptigi, dokumanlari, linkleri yayinladigi ve bazen de kendisinin yazdigi (daha dogrusu cabaladigi) yazilari iceren blog denemesidir.
  • Kategorıler

Steve Jobs’tan 13 Tavsiye


1) Sevdiginiz isi yapin.Gercek tutkunuzu bulun.Mukemmeligin sirri buradadir.


2) Farkli olun.Farkli dusunun.Korsan olmak, orduya katilmaktan daha iyidir.


3) Yaptiginiz her iste en iyisini yapmaya calisin.Basari, yeni basarilari yaratir.Mukemmeliyet tutkusu olan insalari ise alin.


4) SWOT analizi yapin.Yeni bir ise basladiginizda hemen kucuk bir kagida kendinizin ve sirketinizin guclu ve zayif yanlarini listeleyin.Sirketinizdeki kotu elmalari isten cikarmakta hic tereddut etmeyin.


5) Girisimci olun.Bundan sonraki yeni ve buyuk is icin hazirlikli olun. Degisik is fikirleri bulun ve uygulamaya koyun. Onemli ve zor olan ilk adimi atmaktir.Tereddut etmeyin. Kalbinizin sesini dinleyin.


6) Kucuk baslayin.Buyuk dusunun.Ilk basta detaylar icin endiselenmeyin.Yalnizca yarini degil, gelecegi de dusunun.


7) Pazar lideri olmak icin cabalayin.Yaptiginiz her iste en iyi ve en mukemmel teknolojiyi kullanin. Eger daha iyi bir teknoloji varsa ona gecin.Bur numara olup endustri standartlarini belirleyin.


8) Sonuca odaklanin.Insanlar sizi performansinizla degerlendirse bile siz sonuca odaklanin.Kalite olcusu olun.Bazilari mukemmeliyet beklentisi olmayan ortamlara alisik olmayabilir.Reklap yapin.Urununuzu bilmezlerse almayacaklardir.Dizayna ve kullanim kolayligina maksimum onem verin.


9) Degisik ortamlardan gelis insanlardan fikir alin.Tepe noktada iseniz, insanlar sizden cekindikleri icin gercek fikirlerini soylemezler.Kendinizi gizleyerek farkli kaynaklardan fikir edinin.


10) Yenilikci olun.Liderle takipcilerini ayiran sey inovasyondur.Yetki vermeyi bilin.Rutin islerinizin yuzde 50’sini diger yoneticilere aktarin.Zamaninizin yuzde 50’sini yeni seylere ayirin.Yolunuzdan cok fazla ayrilmamak icin bazi projelere hayir demesini bilin.


11) Hatalarinizdan ders alin.Zaman zaman hata yapabilirsiniz.En iyisi hata yaptiginizi kisa surede itiraf edip diger inovasyonlariniza yonelmektir.


12) Surekli olarak ogrenin.Her zaman ogrenilecek bir sey vardir.Sirket icinden ve disindan capraz fikirler paylasin.Musterilerle, rakiplerle ve is ortaklarinizla konusun.Eger sevmediginiz biriyle ortaksaniz onu sevmeyi, onu ovmeyi ve ondan yararlanmayi ogrenin.Dusmanlarinizi acikca ama durustce elestirin.


13) Bilgiye ac olun.Merakinizi ve ogrenme arzunuzu kaybetmeyin.Masumlugunuzu, hayalperestliginizi, birilerinin cocuksu gordugu naifliginizi kaybetmeyin.Hicbir zaman “Ben artik oldum” diye dusunmeyin.